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中國移動湖南有限公司省分公司社會招聘54人

一、公司簡介

二、應聘基本條件(同第一頁的內(nèi)容)　

三、招聘崗位

　　(一)、寬帶業(yè)務管理

　　招聘人數(shù)：3人

　　崗位職責

　　1、負責寬帶業(yè)務的營銷策劃，制訂市場營銷方案，并組織實施，跟蹤、評估營銷活動效果;

　　2、負責制訂并完善寬帶業(yè)務及其他家庭業(yè)務管理制度、規(guī)范，指導各項業(yè)務正常、順利開展;

　　3、負責寬帶及其它家庭產(chǎn)品的產(chǎn)品生命周期管理，開展基于家庭市場的語音、數(shù)據(jù)、寬帶和其它相關智能家庭產(chǎn)品設計、拓展、運營及優(yōu)化工作;

　　4、負責寬帶業(yè)務第三方合作管理和智能家庭產(chǎn)品業(yè)務模式創(chuàng)新與合作管理。

　　崗位要求

　　1、了解移動通信、光網(wǎng)通信專業(yè)基礎知識;熟悉信息系統(tǒng)建設和IT網(wǎng)絡維護知識，熟悉寬帶業(yè)務管理現(xiàn)狀，掌握現(xiàn)代市場營銷管理知識;

　　2、具有高度的市場洞察力，較強的數(shù)據(jù)挖掘和分析能力;

　　3、較好的溝通協(xié)調(diào)、文字與口頭表達能力，團隊合作意識好。

　　(二)、互聯(lián)網(wǎng)運營

　　招聘人數(shù)：1人

　　崗位職責

　　1、負責協(xié)調(diào)平臺項目的支撐工作，包括產(chǎn)品功能設計及完善、業(yè)務的產(chǎn)品流程設定、用戶投訴意見收集及整理等;

　　2、負責平臺項目入駐商家的管理、拓展、維系及結算等工作;

　　3、負責地市協(xié)同流程制定、協(xié)調(diào)計件計傭的實施、組織地市公司的推廣管理;

　　4、負責項目的運營策劃、經(jīng)營數(shù)據(jù)分析、市場推廣執(zhí)行、平臺運營等。

　　崗位要求

　　1、了解移動通信的專業(yè)基礎知識;有較強的數(shù)據(jù)挖掘和分析能力;熟悉互聯(lián)網(wǎng)營銷和現(xiàn)代市場營銷知識;熟悉移動通信業(yè)務，具備電子渠道運營思維和能力，具有高度的市場洞察力，有較強的項目管理、溝通協(xié)調(diào)、文字與口頭表達能力，團隊合作意識好;

　　2、計算機、通信工程、市場營銷、電子商務等相關專業(yè);

　　3、具備市場營銷、大數(shù)據(jù)分析、互聯(lián)網(wǎng)運營、電子商務、商務拓展等工作經(jīng)驗、在知名互聯(lián)網(wǎng)公司有2年相應專業(yè)任職經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　(三)、互聯(lián)網(wǎng)合作拓展

　　招聘人數(shù)：1人

　　崗位職責

　　1、整合、尋找各種合作資源、制訂合作實施計劃;

　　2、負責拓展外部電商入駐(含入駐他方和他方入駐我方)合作，包括洽談、呈批、合同及牽頭合作流程梳理;

　　3、負責與外部電商溝通、深度合作、資源互換、提高合作業(yè)務銷量、結算等工作;

　　4、負責跟進資源實施進度，優(yōu)化或開展深度合作，并維護合作關系。

　　崗位要求

　　1、了解移動通信的專業(yè)基礎知識;有較強的數(shù)據(jù)挖掘和分析能力;熟悉互聯(lián)網(wǎng)營銷和現(xiàn)代市場營銷知識;熟悉移動通信業(yè)務，具備電子渠道運營思維和能力，具有高度的市場洞察力，有較強的項目管理、溝通協(xié)調(diào)、文字與口頭表達能力，團隊合作意識好;

　　2、計算機、通信工程、市場營銷、電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　3、具備市場營銷、大數(shù)據(jù)分析、互聯(lián)網(wǎng)運營、電子商務、商務拓展等工作經(jīng)驗、在知名互聯(lián)網(wǎng)公司有2年相應專業(yè)任職經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　(四)、全業(yè)務技術支撐-服務支撐管理

　　招聘人數(shù)：3人

　　崗位職責

　　負責重要集客項目售前技術支撐，配合重要政企客戶中心開展需求分析、資源勘查、協(xié)同營銷、方案制定與審核、技術評估、需求挖掘、項目承接、投訴處理等工作。

　　崗位要求

　　1、具備較好的計算機網(wǎng)絡知識、通信技術知識，具備系統(tǒng)方案制作能力，熟悉集團專線等業(yè)務產(chǎn)品的通信技術原理、組網(wǎng)業(yè)務模式與技術方案及流程，具備政企內(nèi)網(wǎng)規(guī)劃、建設能力優(yōu)先。

　　2、具備較強的問題分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力，有嚴謹、積極、仔細的工作態(tài)度。

　　3、通信、計算機及相關專業(yè)。

　　4、具備上通信、計算機相關工作經(jīng)驗，有相關知名系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡運營企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　(五)全業(yè)務技術支撐-網(wǎng)絡規(guī)劃管理

　　招聘人數(shù):1

　　崗位職責

　　負責集客資源規(guī)劃與管理、開通流程管理等工作。

　　崗位要求

　　1、具備較好的計算機網(wǎng)絡知識、通信技術知識，具備系統(tǒng)方案制作能力，具備網(wǎng)絡規(guī)劃工作經(jīng)驗，熟悉集團專線等業(yè)務產(chǎn)品的通信技術原理、組網(wǎng)業(yè)務模式與技術方案及流程，具備政企內(nèi)網(wǎng)規(guī)劃、建設能力優(yōu)先。

　　2、具備較強的問題分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力，有嚴謹、積極、仔細的工作態(tài)度。

　　3、通信、計算機及相關專業(yè)。

　　4、具備通信、計算機相關工作經(jīng)驗，有相關知名系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡運營企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　(六)、全業(yè)務技術支撐-業(yè)務質(zhì)量管理

　　招聘人數(shù)：1人

　　崗位職責

　　負責集客、家客接入網(wǎng)運行質(zhì)量評估體系的建設，開展端到端質(zhì)量管理、評估與分析，負責全省集客、家客代維管理，組織開展合作單位定期考核。

　　崗位要求

　　1、具備較好的計算機網(wǎng)絡知識、通信技術知識，熟悉集團專線、IMS、家庭寬帶等集客、家客業(yè)務產(chǎn)品的通信技術原理、組網(wǎng)業(yè)務模式與技術方案及流程者優(yōu)先，具備質(zhì)量分析、數(shù)據(jù)挖掘能力。

　　2、具備較強的問題分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力，有嚴謹、積極、仔細的工作態(tài)度。

　　3、通信、計算機及相關專業(yè)。

　　4、具備通信、計算機相關工作經(jīng)驗，有相關知名系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡運營企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　(七)、ICT項目經(jīng)理

　　招聘人數(shù)：10人

　　崗位職責

　　1、負責ICT售前技術方案支撐，能根據(jù)客戶需求組織相關合作商撰寫完善的技術方案，進行ICT產(chǎn)品銷售和項目實施;

　　2、組織售前商機評估、投標技術交流、技術談判等工作，能引導客戶需求;

　　3、負責引入、管理ICT支撐集成公司，支撐重客及地市ICT項目;

　　4、收集各類與ICT相關的市場信息和競爭對手信息，不斷提升ICT業(yè)務支撐能力。

　　崗位要求

　　1、熟練掌握ICT基礎理論知識;具有較強的項目運作能力;熟悉各類ICT合作商，能正確評估合作商實力，不斷豐富完善合作廠商支撐庫。

　　2、工作5年以上，有2年以上ICT項目運作經(jīng)驗，全流程參與過ICT項目標書制作、投標、應標、項目實施、驗收、回款、售后等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　(八)、應用維護與支持(大數(shù)據(jù)平臺維護)

　　招聘人數(shù):1人

　　崗位職責

　　1、負責公司級大數(shù)據(jù)各類數(shù)據(jù)接入的規(guī)劃、開發(fā)、維護、優(yōu)化;

　　2、負責接口數(shù)據(jù)正常加載到大數(shù)據(jù)倉庫;

　　3、負責落實日常維護作業(yè)計劃，處理數(shù)據(jù)接入的各類故障，保障接入的數(shù)據(jù)及時準確;

　　4、負責外聯(lián)數(shù)據(jù)接入的安全、開發(fā)、維護、優(yōu)化。

　　崗位要求

　　1、有較強的問題分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力;熟悉DB2、Oracle、SQL，UNIX LINUX上的基本操作命令;掌握C,JAVA 等任意一種;有一定EXCEL函數(shù)組合編程經(jīng)驗;

　　2、通信、計算機、軟件、信息及相關專業(yè);

　　3、有電信、金融、電商、零售等大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗優(yōu)先。

　　(九)、業(yè)務運營分析(大數(shù)據(jù)平臺)

　　招聘人數(shù):1人

　　崗位職責

　　1、負責公司級大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)架構、數(shù)據(jù)資產(chǎn)、數(shù)據(jù)模型建設和維護;整合各類信息，翻譯為數(shù)學語言，將數(shù)據(jù)轉換為算法，運算出可視化結果。

　　2、負責指導需求分析與支撐人員對大數(shù)據(jù)資產(chǎn)、數(shù)據(jù)模型的合理應用挖掘;

　　3、負責數(shù)據(jù)質(zhì)量審查及監(jiān)控，保證數(shù)據(jù)的及時和準確。

　　4、負責大數(shù)據(jù)能力的對外開放;

　　5、負責大數(shù)據(jù)在平臺內(nèi)部的數(shù)據(jù)安全;

　　6、負責大數(shù)據(jù)新技術的引入和落地實施，形成生產(chǎn)能力。

　　崗位要求

　　1、有較強的問題分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力;對數(shù)據(jù)較為敏感，有一定數(shù)據(jù)建模能力;了解概率論、線性代數(shù)、數(shù)理統(tǒng)計等;有一定市場營銷或客戶心理學理論基礎;掌握R語言、Pyton語言、JAVA語言等任意一種;掌握SPSS、SPSS modeler或Clementine、SAS、Matlab等任意一種;有一定EXCEL函數(shù)組合編程經(jīng)驗;

　　2、數(shù)理統(tǒng)計、計算機及相關專業(yè);

　　3、會統(tǒng)計工具的腳本編寫者優(yōu)先;有電信、金融、電商、零售等大數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗優(yōu)先。

　　(十)、需求分析與支撐(大數(shù)據(jù)平臺)

　　招聘人數(shù)：2人

　　崗位職責

　　1、負責收集、整理大數(shù)據(jù)對內(nèi)、對外變現(xiàn)的業(yè)務需求，開展需求的可行性分析，完成應用系統(tǒng)的需求編寫和管理;

　　2、協(xié)調(diào)相關資源，保證需求實現(xiàn);配合業(yè)務部門進行業(yè)務需求驗證工作，保證功能的完整性及準確性;

　　3、負責需求管理流程全過程實施與跟蹤;

　　4、負責大數(shù)據(jù)核心價值的轉化推廣。

　　崗位要求

　　1、有較強的問題分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力;對數(shù)據(jù)較為敏感，有一定數(shù)據(jù)建模能力;了解概率論、線性代數(shù)、數(shù)理統(tǒng)計等;有一定市場營銷或客戶心理學理論基礎;掌握SPSS、SPSS modeler或Clementine、SAS、Matlab等任意一種;有一定EXCEL函數(shù)組合編程經(jīng)驗;

　　2、通信、計算機、軟件、信息及相關專業(yè);

　　3、會統(tǒng)計工具的腳本編寫者優(yōu)先;有電信、金融、電商、零售等大數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗優(yōu)先。

　　(十一)、無線網(wǎng)絡優(yōu)化

　　招聘人數(shù)：17人

　　崗位職責

　　收集整理分析無線網(wǎng)絡運行質(zhì)量問題，組織技術研究和課題攻關;制定并實施無線網(wǎng)絡優(yōu)化方案。優(yōu)化無線資源配置，提升無線網(wǎng)絡性能。 負責網(wǎng)絡優(yōu)化項目管理，組織開展專項優(yōu)化工作。負責網(wǎng)絡優(yōu)化方法、工具及網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗的研究推廣應用。開展無線網(wǎng)絡優(yōu)化技術支援工作。

　　崗位要求

　　1、通信及相關專業(yè)，3年以上網(wǎng)絡優(yōu)化工作經(jīng)驗;

　　2、對(TD-LTE:中興、華為、諾基亞、愛立信)至少一種機型熟練掌握其性能，具有較強的問題分析處理能力,能夠完成 LTE 性能分析、網(wǎng)絡測試與分析、覆蓋與干擾優(yōu)化、參數(shù)優(yōu)化等工作;

　　3、了解IP網(wǎng)絡基礎理論及常用協(xié)議，具備常見IP網(wǎng)絡故障分析、處理能力;

　　4、能夠熟練配置各種無線網(wǎng)絡設備，熟悉各種無線射頻技術，及其相關應用;能夠熟練使用網(wǎng)絡優(yōu)化工具;

　　5、能夠出差異地實施技術支援或網(wǎng)絡優(yōu)化，具有團隊組織及項目管理能力。

　　6、有中國移動LTE擴大規(guī)模實驗網(wǎng)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　(十二)、網(wǎng)優(yōu)支撐系統(tǒng)IT研發(fā)人員

　　招聘人數(shù)：3人

　　崗位職責

　　負責網(wǎng)優(yōu)支撐系統(tǒng)架構設計和系統(tǒng)維護管理工作;負責網(wǎng)優(yōu)功能需求管理、軟件功能設計及開發(fā)工作;負責網(wǎng)優(yōu)支撐系統(tǒng)項目管理工作。

　　崗位要求

　　1、通信、計算機、軟件工程及相關專業(yè);

　　2、具備一定的移動通信網(wǎng)絡優(yōu)化理論基礎，3年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗，具有運營商網(wǎng)優(yōu)支撐開發(fā)項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、具有較強的軟件功能設計及開發(fā)能力，至少掌握GP/Hadoop/Spark大數(shù)據(jù)處理技術的一種，至少掌握Java、.net和JavaScript開發(fā)技術的一種;熟練掌握SQL語言，具備Oracle數(shù)據(jù)開發(fā)和一定的GIS地圖開發(fā)能力;

　　4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力及項目管理能力。

　　(十三)、渠道運營管理崗位

　　招聘人數(shù)：10人

　　崗位職責

　　1、負責實體渠道銷售任務分解、競賽組織、獎勵兌現(xiàn)等;

　　2、負責渠道和一線人員考核模板制定，組織渠道考核;

　　3、組織和跟進各項營銷活動在地市的落地執(zhí)行，提煉營銷話術，提高渠道銷量;

　　4、監(jiān)控渠道的業(yè)務發(fā)展、業(yè)務波動、業(yè)務質(zhì)量指標，督促落后渠道提升銷量;

　　5、渠道實地調(diào)研、督導;

　　6、資源調(diào)撥;

　　7、指導地市渠道運營中心做好渠道專業(yè)化運營工作。

　　崗位要求

　　1、具有在連鎖企業(yè)負責渠道專業(yè)化運營3年及以上經(jīng)驗或者長期從事門店管理工作，對門店專業(yè)化運營十分了解，有門店運營3年及以上經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2、有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、表達能力、門店運營能力，有一定的數(shù)據(jù)分析能力和文字材料撰寫能力。

工作地點及待遇、招聘程序、其他說明、聯(lián)系方式同第一頁的內(nèi)容